퇴직연금까지 AI에 투자하는 美…삼성은 성과급 발목

미국 빅테크 기업들이 감원은 물론, 직원들의 퇴직연금까지 줄이는 등 인공지능(AI) 투자 재원 확보를 위해 총력에 나서고 있다. 선도적인 투자 없이는 AI 전환기에서 뒤쳐질 수 있다는 절박함이 드러나는 대목이다. 하지만 삼성전자를 비롯한 주요 대기업 노조들은 '영업이익의 N%'를 성과급으로 달라고 주장하고 있다. 재계에서는 AI 등 투자 자금 마련과 함께 호황기에 현금을 충분히 쌓아 불황기를 대비하는 것이 중요하다고 강조하고 있다. 미국 빅테크 기업들은 AI 투자에 필요한 자금을 마련하기 위해 다양한 방법을 사용하고 있다. 감원과 퇴직연금 삭감은 그중 하나로, 직원들이 감소하고 퇴직연금이 줄어들고 있다. 하지만 삼성전자를 비롯한 주요 대기업 노조들은 이에 반대하고 있다. 노조들은 '영업이익의 N%'를 성과급으로 달라고 주장하고 있다. 재계에서는 AI 등 투자 자금 마련과 함께 호황기에 현금을 충분히 쌓아 불황기를 대비하는 것이 중요하다고 강조하고 있다. 호황기에 현금을 쌓아 불황기를 대비하는 것은 기업의 안정성을 높여주고, 투자 자금을 마련하는 데 도움이 된다.